股票配资门户 文章为作者独立观点，不代表股票配资平台观点
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自作孽、不可活
运筹帷幄
兵不血刃
兵不血刃
一场现实题材的剧目准备就绪，那就开幕吧！
序幕：天赐良机
2014年5月，集团办通知我董事长将随同省长率领的澳大利亚招商引资代表团访澳。经请示，董事长同意腾出一天时间，来酒庄解决菲尔的问题。
一次酒庄、酒店联席行政会上，我拿起酒店的月度财务报表，宣读经济数据，满脸深沉。
“我们的酒店已经连续亏损三个月了。令人汗颜啊！”
“酒店亏损主要是餐馆板块的负贡献，虽然亏损额不大，集团总部要求我们予以重视，研究解决措施。如果短时间内难以提高收入，那就压缩支出，比如酒庄、酒店合并，降低管理成本。”
杜伊勒里酒店西餐厅
第一场：山雨欲来
月底，我向管理层通报了集团董事长即将随团访澳，并将抽出时间来酒庄安排两家公司管理机构合并的消息。
菲尔走进我的办公室，落座后，他欲言又止。
我看出了他的心事，安慰道，“菲尔，这不过是一次流程再造，合并后，你的担子可能会更重了。你得有思想准备啊！解决酒店亏损问题还得请你多多费心。”
“放心吧，Frank，我有些思考，提高餐饮利润很难，但我们可以扩大会务接待和婚礼承办的业务量，这是酒店利润最高的两块业务。”
酒店婚礼草坪上举办的婚纱作品发布会
“好，需要的话可以适当增加一些广告投入。”
“Frank，如果酒店扭亏为盈了，是不是考虑给我加薪？毕竟工作量大了，责任大了。”
“我想，大概吧。”
第二场：不详之兆
这天下午，集团董事长抵达路斯格兰小镇。
晚餐后，董事长回房休息。
菲尔特意来到我的住所打探合并的工作流程。
“我听说，明天上午董事长要找各位主管和员工代表分别谈话，研究后宣布合并方案。”我说。
次日早餐后，谈话即将开始。
我交给菲尔谈话名单，让他依次通知人员进入会议室。
“与员工谈话需要我在场吧？”菲尔问道。
“你不用参加，都是个别谈话。”
“我是CEO，怎么能不在场？”菲尔神色紧张。
“请稍等，让我跟董事长再确认一下。”
“不好意思，董事长说个别谈话你不用参加。”
“居然不让我在场？Ithinkit’sstupid!”菲尔没能按捺住心中的怒火。
董事长英文水平一般，但stupid一词他还是懂的。
“他说什么？”董事长问我。
“菲尔担心如果他不在场，员工会说一些傻话。”我只好圆场。
第三场：一锤定音
酒店承接商务活动的会议室之一
菲尔最后一个进入会议室，面容扭曲，又仿佛堆着笑，坐下后头不由自主地轻微震颤了两下。
“我好紧张！”声音也有些发抖。
董事长连忙说，“不必紧张，菲尔，我们都是老朋友了。”
谈话开始前，董事长转移话题，“听说你是西澳人，有说马航MH370坠入你们柏斯以西的海域了。”董事长又聊了一些中澳两国关系以及葡萄酒国际市场等方面的一些闲话。最后回到正题，“我们之所以收购酒店，主要考虑是将它作为酒庄的配套设施，并不指望它赚钱，但它这么亏损下去是不行的。我们研究出的最快的解决办法是管理机构上合并，一套人马来统筹、协调两家公司的生产和营运活动。此外，还得减少管理层级，就不设CEO职位了，只设执行董事，全权负责。”
“那谁来担任执行董事？”菲尔迫不及待地问。
“Frank推荐了你，集团也同意考虑由你来担任。”董事长停顿了一下，菲尔表情有了明显的轻松。
“但要走民主程序。今天与主管们和员工代表谈话就是民主征求大家的意见。”
董事长双手一摊，不无遗憾地说，“然而，大大出乎我们意料的是，他们没有一个人推荐你！”
菲尔一下慌了神，“那谁来担任？”
董事长没有急于回答，伸手指了指我，“你看看坐在我身边的这个人行吗？”
“Frank？Frank行！Frank当然行！”菲尔言不由衷。
“考虑你过去所作的贡献，如果你和你太太愿意留下来，我们欢迎，我们还可以考虑由你担任销售主管。”董事长说，“我相信有更合适的酒庄等着请你。你回去与你太太商量一下再答复我不迟。如果你决定离开，我们可以考虑适当提高经济补偿待遇。”
菲尔涨红着脸，说不出话来。
结局：尘埃落定
董事长离开路斯格兰后，这里好像什么事也没有发生过，大家对菲尔被炒一事讳莫如深。
菲尔一肚子的火，为了挽回点面子，他决定走人。
律师按照程序准备好了《解除劳动关系协议》和《经济补偿协议》。我对菲尔说，“根据法律规定，你工作将近两年，我们应该给予你两个月工资的经济补偿。经请示集团同意，我们决定给予你六个月的补偿。”
第三天，我们收到了菲尔的律师函，“根据澳大利亚XX法、XX规、XX条、XX款，菲尔在酒庄工作近20年，应给予20个月工资的经济补偿。”好一个狮子大开口！我征询我们律师意见，律师坦言，“菲尔的律师函引用法律条款正确，应按20个月工资计算经济补偿。”律师的话差点没噎死了我！
噎着我的不是40多万澳元的补偿金，而是律师的肯定态度！我不知道他是出于暗地里帮衬他同胞的目的，还是以为我这个研究过国际法和国际私法的“老外”不懂澳大利亚法律。我对他说，“你这就起草律师函，陈述他过去工作的酒庄与我们今天的酒庄股东不同、公司名称也不同，没有一毛钱关系！菲尔在我们酒庄的工作年限就是不满两年。那好，我们主动给他六个月补偿他不乐意接受，那就严格依法依规按两个月计算吧！就这样了。”律师发愣。
两天后，菲尔同意签约，夫妇俩领取了两个月工资的经济补偿。
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